सऊदी अरब के मानव संसाधन और सामाजिक विकास मंत्रालय ने कहा कि यह श्रम बाजार को विकसित करने के लिए "कई पहलों" पर काम कर रहा है और यह निर्णय तब लिया जाएगा जब वे तैयार होंगे, एक रिपोर्ट के बाद कि साम्राज्य कफला प्रणाली को खत्म करने के लिए काम कर रहा था।
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फोटो amensty |
“मानव संसाधन और सामाजिक विकास मंत्रालय ने राज्य में श्रम संविदात्मक संबंधों के ढांचे में परिवर्तन के बारे में जो कुछ भी प्रसारित किया है, उसके संदर्भ में, यह स्पष्ट करता है कि यह श्रम बाजार को व्यवस्थित और विकसित करने के लिए कई पहलों पर काम कर रहा है, और यह होगा तैयार होते ही घोषणा की। मंत्रालय ने सभी से अपने आधिकारिक स्रोतों से जानकारी प्राप्त करने का आह्वान किया, “मंत्रालय ने बुधवार को अपने ट्विटर अकाउंट पर एक बयान में कहा।
मंगलवार को, माएल अखबार ने अज्ञात स्रोतों का उपयोग करते हुए बताया कि सऊदी अरब विदेशी कार्यकर्ता प्रायोजन प्रणाली के प्रतिस्थापन की घोषणा करने के लिए तैयार है, जिसे कफाला के रूप में जाना जाता है, और यह कि इसे नियोक्ताओं और कर्मचारियों के बीच अनुबंध के एक रूप के साथ प्रतिस्थापित किया जाएगा।
माएल अखबार ने मंगलवार को अज्ञात स्रोतों का हवाला दिया कि राज्य के मानव संसाधन और सामाजिक विकास मंत्रालय अगले हफ्ते कुछ समय की घोषणा करने की योजना बना रहा था, और यह 2021 की पहली छमाही के दौरान लागू होगा, जिसका उद्देश्य श्रमिकों और उनके कर्मचारियों के बीच अनुबंध में सुधार करना है।
“उम्मीद है कि नई प्रणाली से 10 मिलियन से अधिक प्रवासी लाभान्वित होंगे। यह पहल प्रवासियों के लिए जीवन की गुणवत्ता को लक्षित करने वाली अन्य पहलों का हिस्सा है, जिसमें एक आवास के लिए और दूसरी मनोरंजन के लिए है, “माले की रिपोर्ट पढ़ी।
माले के सूत्रों ने कहा कि सुधारों की घोषणा इस सप्ताह की जानी चाहिए थी, लेकिन बदलाव के संबंध में अंतिम तैयारियों के बीच अगले सप्ताह के लिए स्थगित कर दिया गया था, जिसमें अंतर्राष्ट्रीय मीडिया संवाददाताओं को एक योजनाबद्ध प्रेस कॉन्फ्रेंस में आमंत्रित किया गया था।
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सऊदी अरब की प्रायोजन प्रणाली को समाप्त करने की रिपोर्ट पहली बार इस साल के फरवरी में सऊदी राजपत्र में अनाम स्रोतों के माध्यम से दी गई थी।
वर्तमान कफला प्रणाली श्रमिकों को उनके नियोक्ताओं, या प्रायोजकों से जोड़ती है, जो कर्मचारियों के वीजा और कानूनी स्थिति के लिए जिम्मेदार हैं। नया कानून सिस्टम के तहत नियोक्ताओं और प्रवासी श्रमिकों के बीच संबंधों को सीमित करेगा, जो मुख्य रूप से निर्माण और घरेलू काम करते हैं।
यह कदम आर्थिक सुधारों की एक श्रृंखला में नवीनतम होगा क्योंकि देश किंगडम विज़न 2030 के तहत तेल राजस्व पर निर्भरता से दूर हो जाता है। प्रायोजन प्रणाली के उन्मूलन से प्रवासी श्रमिकों को सुरक्षित बाहर निकलने और प्रवेश वीजा की स्वतंत्रता मिलेगी, अंतिम पासपोर्ट प्राप्त होगा एक प्रायोजक के बिना बाहर निकलने के टिकट, और एक प्रायोजक से अनुमोदन के बिना रोजगार प्राप्त करें।
कफला प्रणालियाँ 1950 के दशक में उभरीं जब अरब की खाड़ी के देशों ने तेल की खोज के बाद विकास में तेजी लाने के लिए प्रवासी श्रमिकों को काम पर रखना शुरू किया।